日前，中國(guó)認(rèn)證認(rèn)可協(xié)會(huì)發(fā)布并實(shí)施了第二版《管理體系審核員見(jiàn)證評(píng)價(jià)人員管理規(guī)則》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)規(guī)則）。新版規(guī)則是在深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)以及貫徹落實(shí)總局提出的“質(zhì)量和安全年”活動(dòng)期間，為進(jìn)一步完善對(duì)認(rèn)證機(jī)構(gòu)的服務(wù)、規(guī)范管理體系審核員見(jiàn)證評(píng)價(jià)人員的管理及其見(jiàn)證活動(dòng)而制訂的。
　　見(jiàn)證人員是在人員注冊(cè)過(guò)程中，對(duì)申請(qǐng)人進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)價(jià)的人員，他們的工作質(zhì)量直接決定了注冊(cè)人員的能力和素質(zhì)。在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)調(diào)研中，CCAA了解到一些認(rèn)證機(jī)構(gòu)因業(yè)務(wù)發(fā)展迅速而需要較多的見(jiàn)證人員，同時(shí)部分機(jī)構(gòu)則存在見(jiàn)證人員管理不嚴(yán)、工作隨意性大等問(wèn)題。為此，CCAA在新版規(guī)則中，決定將每年一次的見(jiàn)證人員申報(bào)工作增加為兩次，該措施解決了協(xié)會(huì)會(huì)員單位因擴(kuò)大認(rèn)證范圍等原因急需補(bǔ)充見(jiàn)證人員的需求。
　　為了加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)和廉政工作，新版規(guī)則同時(shí)對(duì)見(jiàn)證人員的職業(yè)操守做出了進(jìn)一步明確規(guī)范，加強(qiáng)了對(duì)見(jiàn)證評(píng)價(jià)人員監(jiān)督與管理，其中5.1條款要求見(jiàn)證人員“嚴(yán)格遵守CCAA審核員行為規(guī)范要求，不得以任何形式接受被見(jiàn)證人員的傭金、禮金和其他利益”；5.2條款要求見(jiàn)證人員“親筆書(shū)寫(xiě)審核表現(xiàn)報(bào)告”；5.7條款要求“每年應(yīng)對(duì)與見(jiàn)證評(píng)價(jià)活動(dòng)相關(guān)的事宜作出小結(jié)，填寫(xiě)見(jiàn)證評(píng)價(jià)人員年度評(píng)價(jià)報(bào)告”等。結(jié)合之前發(fā)布的統(tǒng)一格式的見(jiàn)證報(bào)告的使用，今后見(jiàn)證人員的評(píng)價(jià)活動(dòng)將更加規(guī)范、統(tǒng)一和準(zhǔn)確。
　　CCAA還將在新版規(guī)則發(fā)布后，對(duì)見(jiàn)證人員了解掌握新版規(guī)則情況進(jìn)行一次考核，以確保各項(xiàng)要求的貫徹落實(shí)。
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